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【企業主導型保育園】「医療的ケア児保育支援加算」の新設について
企業主導型保育園において、令和5年4月より「医療的ケア児保育支援加算」が新設されました。 人工呼吸器を装着している児童、その他日常生活を営むために医療を要する状態にある児童（以…
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【企業主導型保育園】 令和5年度より「保育士等処遇改善臨時加算」から「処遇改善等加算Ⅲ」に変更になります
企業主導型保育園において、令和4年2月より加算されていた「保育士等処遇改善臨時加算」は、令和5年4月より「処遇改善等加算Ⅲ」に名称変更されます。 名称だけでなく、加算要件も大幅…
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【企業主導型保育】「令和５年度 保育士研修（キャリアアップ研修）のご案内 （児童育成協会）」の注意ポイント
令和5年6月29日に、児童育成協会より企業主導型保育に向けて「令和5年度 保育士研修（キャリアアップ研修）のご案内 （児童育成協会）」がアップされました。 このキャリアアップ研…
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【企業主導型保育園】6月10日申請期限となっている報告・申請期限が延長となりました
「電子申請システム不具合のお詫びと報告・申請期限の延長について」児童育成協会のポータルにてお知らせがございますので、ご案内いたします。 ポータルサイト（2023年6月2日）h…
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【令和5年度から１研修は必須！？キャリアアップ研修について】まとめ
令和5年度（令和5年4月1日～）いままで保留となっていた、処遇改善等加算Ⅱの「キャリアアップ研修」について、いよいよ必須になりました。 自治体によっては、「4月1日時点で専門リ…
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「法定福利費等」には何を入れる？
まもなく年度末ということで、処遇改善等加算を一時金や賞与支給にしている場合いくら支給するか、計算をされている園も多いのではないでしょうか。 支給額を決定する上で欠かせないのは「…
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令和4年12月8日「子ども子育て会議」より～令和４年人事院勧告に伴う国家公務員給与改定に伴う対応について～検討
令和4年度の「令和４年人事院勧告に伴う国家公務員給与改定分」いわゆる人勧分の検討が出ています。 参照：内閣府HP https://www8.cao.go.jp/…
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【企業主導型保育】令和4年12月14日通知文書をご確認の上、手続き申請対応をお願いいたします（期日：12月26日（月）まで）
【令和4年度企業主導型保育事業（運営費等）における助成決定額変更申請（第2回）について】という通知文書が令和4年12月14日に出ております。 本件の助成決定額変更申請（第2回）…
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