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現在の健康保険証は令和7年12月2日以降利用できません
現在の健康保険証 令和7年12月2日以降、現在お持ちの健康保険証は使用できなくなります。 使用できなくなった健康保険証については、ご自身で廃棄することになりますので周知が必要で…
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【速報】令和7年度公定価格の人件費改定5.3％が発表されました
11月21日の黄川田大臣の会見で、令和7年度国家公務員の給与改定に伴う公定価格の人件費改定分（人勧分）が5.3％になることが発表されました。 会見資料抜粋 出典：…
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【2026年10月施行予定】カスハラ対策と就活セクハラ防止の義務化
厚生労働省は、カスタマーハラスメント（カスハラ）対策を企業に義務付ける改正労働施策総合推進法を、来年10月に施行する方針を固めました。 これにより、すべての企業でカスハラ対策が…
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令和７年の年末調整で対応が必要「通勤手当の非課税限度額の引上げ」について
法改正に伴い通勤のため自動車などの交通用具を使用している給与所得者に支給する通勤手当の非課税限度額が、令和7年4月１日にさかのぼって引き上げられました。 通勤距離が片道２km以…
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こども性暴力防止法の概要と法人が対応すべきこと②～対応編～
こども性暴力防止法の概要と法人が対応すべきこと②～対応編～ 2024年6月に「こども性暴力防止法」が成立し、2026年12月25日に施行される予定です。施行日は1年後ですが、法…
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こども性暴力防止法の概要と法人が対応すべきこと①～概要編～
こども性暴力防止法の概要と法人が対応すべきこと①～概要編～ 2024年6月に「こども性暴力防止法」が成立し、2026年12月25日に施行される予定です。施行日は1年後です。特に…
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借上げ社宅制度を導入してる場合はご注意ください！ ～労働保険・社会保険・所得税の影響について～
借上げ社宅制度と社会保険・労働保険・所得税の取扱い 当法人では、借上げ社宅制度を導入しています。自治体から82,000円の家賃補助が出ているため、借り上げた社宅家賃のうち、82…
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2025年10月 最低賃金改定に伴い対応すべきこと～８つのポイント～
厚生労働省より、全国の最低賃金の答申の発表がありました。適用は2025年10月から2026年３月にかけて、都道府県ごとに異なりますのでご確認ください。全国で1時間当たり平均66…
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19歳～23歳未満の社会保険の被扶養者認定における年間収入要件の変更
130万円の壁が150万円の壁に 令和7年度の税制改正を受け、特定扶養控除の要件見直しや特定親族特別控除の創設されました。 これと呼応するかたちで、社会保険の被扶養者について、…
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